肩扛使命勇担当，矢志不渝树标杆——记邛崃市公安局固驿派出所所长孙继华

从警27年，无论身处哪个岗位，孙继华始终以严格的党员标准要求自己，恪尽职守、勇于担当，始终把维护和保障人民群众利益作为公安工作的根本宗旨，忠诚履职、任劳任怨。在平凡的岗位上，他以强烈的事业心和责任感，维护公平、彰显正义，充分展现了新时代人民警察无私奉献的精神风貌。

树正气讲团结，领导队伍是关键

2022年6月，孙继华调任邛崃市公安局固驿派出所所长。深知社会治安责任重大，多年的公安基层工作经验使他意识到，要搞好派出所工作，就必须带出一支过硬的队伍，让全所民警心往一处想、劲往一处使。

正人先正己，为了增强班子的凝聚力，提高队伍的战斗力，他不断加强自身思想道德修养，提升业务理论水平；他严于律己，自觉遵守五条禁令，带头搞好内部团结，坚持民主集中制；他带头勤政，既当指挥员，又当战斗员，不论是巡逻、检查、安全宣传、调解纠纷，还是侦查、抓捕，他都冲在前面，身先士卒，哪里危险就向哪里冲，哪里困难哪里就有他的身影，为全所民辅警树立了榜样。

他经常与民警促膝谈心，以实际行动关心、爱护民警，增强民警的归属感，树立互尊、互教、互爱的兄弟情谊；同时，他制定相应的管理制度，与民警签订责任书，将岗位、职权、职责、利益与必要的纪律制度和激励制度相结合，并结合教育整顿、党纪学习、党员先进性教育等活动，调动起民警工作的积极性，营造干事创业的良好氛围。

一系列行之有效的措施，使固驿派出所形成了一个坚强的战斗堡垒，始终保持着昂扬向上的精神状态和积极进取的工作干劲。

探索治理新途径，擦亮“平安固驿”品牌

为深入推进基层社会治理，全面加强新时代基层派出所与社会治理的融合工作，不断筑牢“平安固驿”的建设根基，2023年6月，孙继华根据邛崃市公安局“深耕善治”的工作要求，结合辖区实际，积极探索，以落实“派出所主防”、做好“就地解决”为方向，深度融入固驿街道的“微网实格”治理体系。他围绕实战实用大胆创新，通过打造“一村一张网、家家户户有监控”、“多元化矛盾纠纷调处”等特色项目，创建固驿品牌，强化工作统筹，努力提升辖区群众的安全感和满意度。

以“加减乘除”工作法打造矛盾纠纷化解模式，严防因矛盾纠纷化解不及时造成“民转刑、刑转命”案件的发生。在辖区的13个行政村、社区，他邀请专兼职调解人员，通过“架网络、掐苗头、聚合力、讲策略”以及“早发现、早介入、早调解”等途径，建立“预防在先、化解在实、回访在终”的闭环机制。他聚合民间、行政村（社区）、司法所和派出所的“四方力量”，形成联调联处的“合力”模式，全面落实矛盾纠纷的“就地解决”，将矛盾纠纷及时化解在基层、解决在网格内。他努力实现“微事不出家门、小事不出村社、大事不出镇街”的良好工作局面。

从去年6月至今，有效调解各类矛盾纠纷380余起，各村（社区）的矛盾纠纷化解率达到了99.6%，有效确保了辖区“民转刑、刑转命”案件的零发生。群众初信初访件大幅减少，实现了辖区治安形势的持续良好。

在守护辖区平安的第一线，孙继华在服务群众的最前沿，立足本职守平安、护稳定、解民难、暖人心。他全心全意为人民服务，依法依规为群众办事。他处置沉稳、善于创新，不论是侦查破案还是带领队伍，在关键时刻总能拧着一股狠劲，想尽办法解决困难问题。

(邛崃公安)