德阳罗江：精准服务企业 赋能新质生产力发展

肖盛雄 四川法治报全媒体记者俞阳

近年来，德阳市罗江区以服务工业经济提质增效为目标，坚持以做优服务为导向，以改革创新为驱动，通过实行“四集成”工作法，全力打通服务企业“最后一公里”，为罗江新质生产力发展注入强劲动力。

集成服务——贴心到家解难题。近年来，罗江区建立了人社服务专员联系服务企业工作机制，聚焦重点企业，采取“点对点”“面对面”的服务方式，为企业提供全方位“保姆式”服务。今年以来，人社专员入企走访364次，线上联系800余次，收集到招工、社保、技能人才需求、劳动关系等方面的问题192个，均及时有效的办理和协调解决。人社专员“上门服务”的方式得到企业的一致好评。

岗位集成——搭建平台助用工。搭建“社区+企业”直通就业服务平台，开展“家门口招聘”会，促进就业送岗位，当好企业用工“服务员”，举办“春风行动”“送岗下乡”“零工市场”等线上线下招聘会，做好企业用工保障服务。今年以来，开展工业企业专场招聘活动13场，帮助本地87家企业保障用工3000余人次。

同时，聚焦科教新区，破除企业高层次人才短缺壁垒，突出用工求职“双向奔赴”，强化“政、校、企”三方协同，年内新启动校企合作项目5个，签订校企合作战略协议8份，新建高校—企业共建共享实训基地3个，新建企业大学生实习基地5个。

政策集成——减负助企添活力。为加大企业人才的引育留用，鼓励各类人才留罗就业创业，完善技能人才培养体系，罗江区先后出台了一系列相关政策，建立区级技术技能人才“共享库”，缓解企业技术技能人才短缺问题。今年以来，稳岗返还补贴已惠及企业139家，拨付补贴资金148万元，稳定职工岗位4616个，工伤浮动费率调整惠及1368家企业，延续降低失业保险费1542.33万元、工伤保险费173.25万元，实现辖区参保企业全覆盖。

保障集成——和谐关系优环境。前端引导企业和员工建立和谐稳定的劳动关系，建成和谐园区宣传阵地3处，发放各类宣传资料8000余份。中端助力企业风险排查，实施“和谐同行”企业培育共同行动，提升企业人力资源管理水平。后端稳固保障劳资双方合法权益，抓实根治欠薪，坚持“实”字着力，着力解决企业后顾之忧。今年以来，协调处理各类涉劳动保障举报案件158件，办结158件，涉及金额180余万元，有效维护了企业、劳动者的合法权益。