【法庭里的“枫桥”】“多元联动调解+云端司法确认”实质化解31名村民积年“薪”结

四川法治报全媒体记者 刘冰玉

从个案化解到批量解纷，在案件调撤率达73%的实践基础上，威远县法院龙会人民法庭探索出“多元联动调解+云端司法确认”调解工作模式，兼顾招商引资企业良性发展与依法维护村民合法权益同频共振，实质化解了31名村民积年“薪”结。

欠薪引发劳资纠纷

2008年，承包商王某某通过招商引资方式，承包经营位于威远县东联镇某村的300余亩柠檬园。在2008年至2019年承包经营期间，王某某雇请叶某某等31名村民为其提供修枝、打药、施肥、除草、采摘等劳务。因资金紧张，王某某未支付叶某某等人2017年至2019年期间的劳务费。2025年12月14日，经双方结算，确认王某某尚欠31名农民工劳务费共15万余元并签订分期还款协议。协议签订后，王某某却未按照协议约定履行支付义务，叶某某等31人多次向王某某催收、协商无果，遂诉至法院。

多元联动开展调解

受理案件后，办案团队仔细阅读卷宗材料，及时电话联系各方当事人，实地调查了解案件具体情况。从王某某柠檬种植基地了解到柠檬种植至少需要三年才会挂果，前期投入大，后因经济环境问题销路不佳，存在较大亏损背负外债。去年，柠檬销售市场环境较好，已经还清了大量外债；今年，柠檬长势良好，有望在今年清偿所欠的工资。案涉31名原告所在村村长（案涉原告之一）也表示，希望法庭能够组织调解，妥善解决好拖欠31名村民薪酬问题。

考虑到案件特殊性、案涉村民较多且具有良好调解基础，承办法官立即联动县检察院、县司法局、县综治中心组建调解团队协同发力、精准施策。针对31名村民法律知识薄弱、举证能力不足的实际，县检察院依托与县法院建立的法检联动机制，依法启动支持起诉程序并出具支持起诉意见书，县司法局依法为案涉31名村民指派法律工作者进行法律援助，县综治中心指派威远县龙会镇人民调解委员会参与调解。

云端司法确认解纷

调解中，调解团队采取“线上远程协商＋现场联动解惑”方式，积极促成原被告双方达成调解协议，明确了兑付工资的金额、支付期限及方式。考虑到双方对协议效力的担忧，龙会人民法庭同步启动司法确认绿色通道，依法作出司法确认裁定书，赋予协议与民事裁判文书同等的强制执行力。

至此，31名村民“薪”结一揽子实质化解，也为案涉种植企业预留了履行空间、争取了资金回转时间。这正是龙会法庭在做实调解工作基础上对新时代“枫桥经验”的生动践行。