联动护“薪” 合力治欠——新龙县检察院联合县人社局开展建筑领域农民工权益保障专项监督检查

为深入践行“检护民生”工作理念，切实维护广大农民工劳动报酬权益，规范建筑行业用工管理秩序，筑牢民生保障底线，近日，新龙县检察院院联合县人力资源和社会保障局，深入辖区各建筑施工单位、在建工程项目部，开展农民工工资支付、劳动合同签订专项监督检查行动，以行政监管与检察监督联动合力，守护农民工“钱袋子”。

此次专项行动聚焦建筑领域用工核心问题，重点检查各建筑单位劳动合同签订与履行、农民工工资按月足额发放、工资专用账户管理、工资保证金缴存、实名制用工管理等情况。联合检查组通过实地走访项目施工现场、查阅用工台账、核对工资发放流水、约谈项目负责人及劳资专员、现场询问务工人员等方式，全面排查用工不规范、欠薪隐患、合同签订流于形式等问题，精准梳理用工管理薄弱环节与风险点。检查过程中，检察干警与人社部门执法人员各司其职、协同发力。人社部门重点对用工管理制度落实、工资支付合规性开展行政核查，对发现的轻微违规问题现场提出整改要求；检察机关充分发挥法律监督职能，向施工单位、农民工普及《保障农民工工资支付条例》《劳动合同法》等法律法规，现场解答农民工薪资维权、合同纠纷等法律疑问，引导用工单位依法合规用工、农民工依法理性维权。针对检查中发现的未全员签订劳动合同、工资发放记录不完整、用工台账不规范等问题，联合检查组现场下达整改意见，明确整改时限与整改要求，督促企业立行立改，从源头防范化解欠薪风险。

此次联合检查，有效排查化解了一批建筑领域用工纠纷及欠薪隐患，进一步压实了建筑施工单位用工主体责任，提升了企业依法用工意识和农民工依法维权能力。下一步，该院将持续深化与人社部门的协作联动，健全线索移送、联合检查、会商研判、跟踪督办长效工作机制，常态化开展农民工权益保障监督工作，对拒不整改、恶意欠薪等违法行为依法从严处置，以检察履职做实做细“检护民生”实事，切实维护劳动者合法权益，护航辖区建筑行业健康有序发展，守护社会和谐稳定。

（新龙县检察院）