成都市青白江区法院依托区综治中心为53名劳动者追回欠薪

劳动者权益保障事关人民群众切实利益，联系着无数家庭的生活幸福。近日，成都市青白江区法院依托“法官+书记员+调解员”驻点综治中心机制，联合辖区综治中心入驻职能部门成功集中化解一批涉4家生产企业共计53名劳动者的追索劳动报酬纠纷。

被告某钢化玻璃公司、某蔬菜供应公司等4家劳动密集型企业因经营状况不善、资金周转困难，拖欠员工数月工资。员工多次追讨未果后，经引导前往青白江区综治中心寻求帮助。青白江法院入驻工作人员在接到综治中心该流转事项后，立即启动“调解员+法官”联动化解机制，快速对接驻点法官，第一时间了解企业基本信息，核实欠薪情况。根据详细摸排，驻点法官迅速找到了矛盾突破口，并联合综治中心调解员组织各方当事人就争议纠纷进行调解，经过充分释法明理和多轮调解，最终圆满促成企业和员工达成人民调解协议。驻点法官经双方申请依法出具司法确认文书，及时赋予人民调解协议强制执行效力。劳动者高兴地说：“拿到确认书的那一刻，感觉终于可以踏踏实实睡个好觉了。”

上述案件仅是青白江法院入驻综治中心开展多元解纷动人“枫”景的一隅。今年以来，青白江法院积极探索基层解纷新密码，实质化入驻青白江区社会治安综合治理中心，依托“三三制”矛盾纠纷化解方案，协同村社、镇街、区级三级人民调解委员会，采用“三级流转+集中化解”模式将矛盾纠纷层层分流化解在基层。该院高度重视辖区综治中心规范化建设，派遣资深解纷力量，采用“1+1+1”团队入驻中心开展纠纷预防和化解工作。同时，注重与区法院诉讼服务中心、人民法庭高效协同，在区综治中心为人民群众提供集“指导调解、诉讼咨询、先行调解、司法确认、立案服务、释法答疑”六大功能的“一站式”解纷和诉讼服务。自2024年12月份入驻综治中心以来，青白江法院已为当事群众提供法律咨询1100余件次，开展先行调解579件次，出具司法确认文书80份。

在立足现有功能基础上，青白江法院正积极探索在综治中心推行简案快审快裁模式，将“两状”示范性文本的推广工作融入综治中心，安排专人为当事人提供诉讼引导，最大化地利用综治中心阵地作用，降低群众诉讼成本，构建法治宣传和纠纷化解的前沿阵地。

接下来，随着青白江区综治中心建设不断提档升级，青白江法院将立足司法保障职能，推动更多的解纷资源和功能服务入驻，为基层解纷赋能增效，让交织公平正义与人文关怀的司法温度更可感可及，为营造“烟火里的幸福成都”城市氛围贡献司法力量。

（邱宇）