辅警有“奔头”有“想头”岳池县3名辅警将圆“事业编”梦

汤志斌 四川法治报全媒体记者 雍剑波 文/图

2025年4月26日上午，岳池县公安局170余名优秀辅警走进考场，参加由岳池县人社部门统一组织的公开招聘事业单位工作人员笔试科目考试，意味着又有3名优秀辅警将定向考聘事业编，这也是岳池县第4次从全县公安机关优秀辅警中招录事业人员。

据介绍，近年岳池县委出台《加强新时代公安工作的若干措施》，明确可在县公安局所属事业单位空缺编制内按一定比例面向优秀辅警进行公开招聘考试，为辅警考聘事业编提供了政策保障。

岳池县公安局会同县委政法委、县委组织部、县编办、县人社等部门就考聘的编制名额、资格条件、考聘程序、考试范围及时间等反复研究，科学设置法律身份、年龄、工龄、学历等7项报考资格条件，规范设立笔试、面试、体能测评、体检、考察、公示等6项招聘流程，并固化常态招录（补录）机制。

2022年至2024年，连续3次举行从全县优秀辅警中定向考聘事业人员考试，每次3个名额，共9名优秀辅警成功考聘为事业编制，今年是第4次考试，174名符合条件的优秀辅警将通过笔试、面试、体能测试等流程角逐县公安局后勤服务中心和县机动车检验监管中心的3个事业编名额。

让辅警有“奔头”，优秀的有“想头”，岳池县公安局聚焦警务辅助人员晋升通道狭窄，发展空间受限的关键性问题探索“辅警队伍人才突破”改革，建立优秀辅警公开考聘事业人员机制，打破了优秀辅警“转正”难关，不失为公安改革的创新之举。