刘珊江 四川法治报全媒体记者郝飞
10月12日,大邑法院召开2023年度裁审衔接工作会暨改发分析会,进一步畅通劳动争议案件裁审衔接沟通渠道,统一案件裁审标准,发挥裁审合力效应。
会上,县法院通报了2023年劳动争议案件审理情况,县人社局通报了2023年劳动仲裁案件相关情况。双方围绕实务中遇到的难点问题、如何统一裁审标准和常态化开展联动工作等内容进行了交流。
会议就今后工作开展达成共识:一是建立信息共享机制.加强劳动纠纷信息互通和统计数据交流共享,做好裁审对比情况统计分析。二是建立案件通报机制.对疑难、复杂、重大劳动争议纠纷应及时通报,并做好统计分析工作。三是建立办案指导机制.法院建立典型案例指导机制,开展类案分析,充分发挥典型案例在统一裁审法律适用标准、规范裁审自由裁量尺度等方面的指导作用。