乐至检方：推行中层干部竞争上岗全面激发队伍活动

　　本报讯（邱英 吴杰 全媒体记者吴显云）4月1日，记者在乐至县人民检察院获悉，为进一步加强检察队伍建设，激活干部队伍活力，大力培养优秀年轻干部，该院召开了中层干部竞争上岗大会，党组书记、检察长雷毅参会并提相关要求。会议由党组成员、检委会专职委员牟施润主持，全体检察人员参加会议，驻院纪检监察组全程进行监督。
　　
　　“从检以来，我始终坚持讲政治、守规矩、担忠诚，多岗锻炼、‘文 ’‘案’兼办、经验丰富是我的工作优势，吃苦耐劳、团结同事是我的优秀品质。”
　　
　　“站在这里展示自己、推介自己，这对年轻人来说既是一次挑战，也是一个机遇，我将以一个平常人的心态，本着锻炼、提高的目的参加这次竞职，接受评判。”
　　
　　经过前期的宣传发动、组织报名和资格审查，9名符合条件的青年干警踊跃上台参加本次竞职演讲。参加竞职演讲的干警们精神饱满、干劲十足，结合各自履职经历和自身特长，深入分析了自己的竞争优势，阐述了对中层岗位的认识，对下一步工作进行了充分设想，同时表明对竞争结果的态度。准备充分、丰富深刻的演讲内容充分体现了竞职干警较强的责任感、事业心，昂扬的斗志、进取的精神感染着在场的每一个人。
　　
　　演讲结束后，该院党组书记、检察长雷毅对竞职干警的演讲给予了高度评价，要求全体检察人员深入贯彻落实高检院“讲政治、顾大局、谋发展、重自强”的要求，紧紧围绕本院“共奋进、勇突破、敢争先”的工作思路，齐心协力、奋楫笃行、激流勇进，努力做到“四个过硬”，为加快实现乐至检察事业高质量发展提供坚实的力量支撑。
　　
　　近年来，乐至县检察院始终秉持公开公正选拔任用人才的原则，注重人岗相适、双向选择，让每位同志都能在最合适的岗位充分发挥自己的才能，最大限度地实现自身价值，全力推动乐至检察工作行稳致远。