泸州法院系统：抓铁留痕 扎实推进

　　政法队伍教育整顿开展以来，泸州两级法院以高度自觉、一往无前的韧劲、抓铁留痕的力度扎实开展“四项教育”，着力构建工作机制，创新开展“我为群众办实事”活动，高质量开展学习教育工作，取得阶段性成效。“三评三比”抓学习等4项工作举措，被省高院队伍教育整顿专栏刊发，被省政法队伍教育整顿第四指导组高度评价为“思想认识有高度、组织领导有力度、宣传动员有广度、学习教育有深度、氛围营造有浓度”。
　　
　　抓实学习教育 筑牢信念根基
　　
　　泸州中院切实加强对干警“八小时以外”行为监管，对近年来干警违纪违法问题查处、扫黑除恶专项斗争、涉黑恶线索排查、信访反映与办理等情况摸底自查，并建立台账。
　　
　　泸州中院院长李俊要求干警从思想上和行动上都做到对党绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠；利用“学习早班车”“政治夜校”“周末自助餐”等形式开展学习研讨，要求干警撰写心得体会，强化思想认识，绷紧纪律之弦。
　　
　　泸州两级法院分别公开审理5起涉嫌职务犯罪案件，邀请人大代表等300余人次旁听庭审；两级法院分别组织干警到市看守所、纳溪区反腐倡廉预防职务犯罪警示教育基地等，通过鲜活的案例警示干警永葆廉洁本色。
　　
　　党史学习教育中，结合法院文化建设，把党史绘上墙，让墙壁“会说话”；用好传统展板和横幅，让党史宣传“热”起来；用好屏幕保护，让党史宣传“亮”起来。
　　
　　积极选树政法英模和先进典型，宣扬“尚法、厚德、为民、创优”精神；组成宣讲团队，走进社区、街道、学校，宣扬“全国优秀法院”叙永县法院、全省法院援藏援彝工作先进个人杨婷婷等先进典型事迹，树立学习英模、崇尚英模、争当英模的良好风尚；开展“千人大行动”，组织1300余名干警、职工围绕“对照先进找差距”，努力营造学习先进浓厚氛围；开展“传、帮、带、教”帮扶工作，跟班先进典型学习纠纷调解、矛盾化解、提供法律咨询，组织“青蓝”干警签订结对承诺书，举行结对仪式。
　　
　　开展专项行动 切实转化效果
　　
　　为切实回应群众对“切实解决执行难”工作的新期盼，泸州中院执行局聚焦执行工作领域的重点案件，开展“涉金融债权和金融犯罪案件”专项行动，向长期未结的涉金融债权和金融犯罪案件规避执行行为亮剑；开展根治拖欠农民工工资等涉民生案件专项行动，成功化解一大批执行疑难案件。纳溪区法院在专项行动期间结案59件，执行到位金额716.8万元；泸县法院执行到位金额170.71万元；古蔺县法院向11名困难申请人发放司法救助金17.2万元，向县委政法委申报司法救助26名困难申请人38.16万元。
　　
　　两级法院在“司法大拜年”活动期间，执行到位金额2080.86万元，限制高消费113人，纳入失信被执行人名单39人，拘留19人；古蔺县法院线下线上相结合，为20余名申请人集中发放执行案款594万余元；龙马潭区法院“云办案”，累计判处拒执犯罪45案49人。今年，泸州两级法院不断创新司法为民举措，累计减、免、缓交诉讼费262万元。
　　
　　开门迎监督 法律服务全覆盖
　　
　　泸州中院由领导带头，分组走访企业、村社、学校、医院、行政单位等，听取意见、解决困难；江阳区法院将巡回审判车开到田间地头、百姓门前，着力解决诉讼难题；龙马潭区法院以悬赏全覆盖为抓手，将法治宣传、守信理念送到群众心间；纳溪区法院在区民政局设立“法官工作室”，开展一站式婚姻家庭纠纷咨询、调解、司法确认等工作；合江县法院“蒲公英”普法小分队开设留守儿童法治课堂，护航青少年健康成长；泸县法院实现法官党员双报道、党建法律双服务；叙永县法院打造“石榴籽”调解品牌，服务民族团结；古蔺县法院“一镇一法官”23个乡镇（街道）实现法官全覆盖，全力打通司法服务“最后一公里”。
　　
　　开门迎监督，两级法院收集意见建议154条，聚焦突出问题、深入剖析原因、落实责任目标，始终坚持问题整改和建章立制同步推进，确保立行立改。